在我们开展业务的国家，法律、环境标准和社会条件差异很大。如果《行为准则》比当地法律法规更严格，我们将遵循自己的政策。《行为准则》已被翻译成30多种语言，因此我们每个人都能在日复一日的工作中体现这些价值观。

我们的员工接受过如何识别利益冲突、贿赂、欺诈、骚扰、歧视和其他形式的 不当行为的培训。 任何人都可以使用我们的培训，其中包括引导道德困境讨论的引导者指南。我们也鼓励我们的业务合作伙伴，特别是阿特拉斯·腾博会-诚信-专业集团的代表，更多地了解我们对他们的期望。

我们对贿赂和腐败采取零容忍态度，包括支付便利费。除了确保 公平的商业环境和运转良好的经济外，反腐败还能保护公司及其股东，并对社会和环境产生 积极的影响。 

我们有内部控制，以确保我们以最大的诚信行事。我们的员工和业务合作伙伴 必须定期签署遵守我们的行为准则。供应商评估有助于确保我们的业务合作伙伴 符合我们在安全、健康、环境和质量方面的高标准。